German Phrase
Kannst du das Team beschreiben?
Meaning
Die Frage bittet die angesprochene Person, das Team – also seine Zusammensetzung, Aufgaben und Arbeitsweise – zu schildern. Sie wird häufig in Vorstellungsgesprächen oder Team‑Meetings gestellt, um ein klares Bild von der Gruppe zu erhalten.
When to use
Verwende diese Formulierung, wenn du in einem beruflichen Kontext mehr über die Struktur, die Rollen oder die Kultur eines Teams erfahren möchtest, zum Beispiel im Vorstellungsgespräch, bei einem Projekt‑Kick‑off oder wenn du einem neuen Kollegen das Team vorstellen sollst.
✦Grammar Breakdown
KannstdudasTeambeschreiben?
Modalverb 'können' (2. Pers. Sg.)
Das Verb 'können' wird in der 2. Person Singular zu 'kannst' konjugiert und steht am Satzanfang, weil es das finite Verb ist.
Inversion (Verb‑Subjekt‑Reihenfolge)
In Fragen steht das finite Verb vor dem Subjekt: 'Kannst du …?'
Akkusativobjekt 'das Team'
Das Wort 'Team' ist ein neutrales Nomen; im Akkusativ bleibt der Artikel 'das' unverändert.
Infinitiv am Satzende
Nach einem Modalverb folgt der Infinitiv des Vollverbs am Ende des Satzes: 'beschreiben'.
Fragezeichen und Worttrennung
Das Fragezeichen gehört zum gesamten Satz, nicht zu einem einzelnen Wort.
🗨In Conversation
Kannst du das Team beschreiben?
Can you describe the team?
Ja, wir sind ein internationales Team von fünf Personen: zwei Entwickler, einen Designer, einen Projektmanager und mich als Produkt‑Owner.
Sure, we are an international team of five: two developers, a designer, a project manager and me as the product owner.
✕Common Mistakes
Kann du das Team beschreiben?
Das Verb muss konjugiert werden: 'Kannst du' ist korrekt.
Kannst du das Team beschreibst?
Nach einem Modalverb steht der Infinitiv, nicht die konjugierte Form.
Kannst du das Team beschreiben
Ein Fragezeichen ist nötig, um die Satzart klar zu kennzeichnen.
↔Alternatives
Wie würdest du das Team beschreiben?
How would you describe the team?
Kannst du das Team kurz vorstellen?
Can you briefly introduce the team?
Beschreibe bitte das Team.
Please describe the team.
Cultural Tip
In deutschen Unternehmen wird das Du‑Sie‑Verhältnis schnell geklärt: Sobald du das Du angeboten bekommst, ist die informelle Anrede üblich, auch in beruflichen Fragen wie dieser. Achte darauf, dass du den Ton höflich hältst – ein einfaches 'Kannst du …?' ist freundlich, während ein bloßes 'Beschreib das Team' zu direkt wirken kann.